みなさん、こんにちは。
ハイヤー運転手に転職したい際「ハイヤードライバーの年収はどのくらいなのか」と思っていませんか？
特に給与形態や賞与の有無などについて疑問に思う方もいるでしょう。
そこで、今回はハイヤードライバーの年収や給与形態についてご紹介します！
今回の章でオフラインでの集客方法について学び、個人事業をしっかり成功できるよう、インプットしていきましょう。
では、ぜひ最後までご覧下さい。
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ハイヤードライバーの年収について
タクシードライバーの場合は、主に「完全歩合制」や「固定給と歩合制」などで給与が決まりますが、ハイヤードライバーの場合は異なる点があります。
例えば、ハイヤードライバーは、顧客と直接契約を結ぶ場合があり、その際は契約時に報酬が決まるのです。
ここでは、ハイヤードライバーの年収やどのように給与が決まっているのかについて説明していきます。
平均年収は500万円程度
ハイヤードライバーは、「固定給」や「基本給＋歩合制」を採用している会社が多く、平均年収は500万円程度です。
賞与の有無は会社によって異なります。
その中でも、「大日本帝国」と略される大手4社では、年2回の賞与があります。（※大日本帝国とは、「大和自動車交通」「日本交通」「帝都自動車交通」「国際自動車」の4社の総称）
お客様からの予約がないと稼働ができないため、シフト制であることが多いです。
そのため、深夜帯の勤務が発生することもあります。
給与の決め方①:会社が固定給を定める
給与の決め方のひとつとして、所属する会社が固定給を定めているケースがあります。
新人ドライバーの場合は、主にこの固定給と諸手当が給与額になります。
所属会社が定めた固定給ではなくなるタイミングは、顧客と直接契約を結ぶときです。
努力次第にはなりますが、ハイヤードライバーになってから早ければ半年ほどで顧客との直接交渉の場が設けられることもあります。
給与の決め方②契約時に給与形態を交渉
会社からの固定給ではなく、特定の顧客と直接契約を行う場合、契約時にその給与形態を交渉します。
給与計算方法は、距離換算型や固定給などさまざまです。
直接契約になる場合は、契約後に報酬額が変更になることが少ない傾向にあるため、契約時の交渉が非常に重要な意味を持ちます。
契約内容には細かい部分まで入念に確認・検討するようにしましょう。
ハイヤードライバーと他の職種の給料の違い
タクシーや運転代行もハイヤーと同じように、お客様を乗せて目的地まで送迎します。
目的地まで送迎することは同じですが、仕事内容や給与形態が異なります。
ここでは、ハイヤードライバーや役員運転手の給与、タクシードライバーの給与について説明や比較をしていきます。
ハイヤードライバー
先程も述べたように、ハイヤードライバーの平均年収は約500万です。
一般的な給与形態は、固定給と歩合制、会社によっては賞与があります。
または専属ドライバーとなった場合は、個人での契約となります。
役員運転手
役員の運転手は企業専属で、上場企業の役員や会長などの送迎を行います。
平均年収は約400万円です。
一般的な給与形態としては、固定給であり会社によっては賞与もあります。
タクシードライバー
最後にタクシードライバーです。
平均年収は約300万円になります。
一般的な給与形態は、固定給と歩合制になります。
ハイヤードライバーの給与は安定性がある
役員運転手やタクシードライバーと比較すると、固定給と歩合制に加え賞与があるため、安定性に加えて、高水準の給与を得られる職種です。
また、自分の頑張り次第で専属のドライバーとなると更に高い給与がもらえる可能性もあります。
ハイヤードライバーの給料の上げ方
次に、ハイヤードライバーの給料の上げ方についての説明をしていきます。
勤務年数を上げることはもちろんですが、他にもお客様の要望に応えるために、自分自身のスキルも高めないといけません。
良いサービスをして顧客から専属ドライバーの依頼が来ると、会社からの給与よりも高くなる可能性もあります。
スキルを高める（英語力など）
ハイヤードライバーの中には、海外のお客様を担当する機会もあります。
そのため、英語を身につけることで収入がアップする可能性があります。
都内のとあるハイヤー会社では、一般のハイヤードライバーよりも英会話ができるドライバーは、平均年収が250万円ほど高いです。
他にも、英会話手当を支給している会社もあります。
また、ハイヤードライバーとして役立つ「運行管理者資格」を取得をすることで業務の幅が広がり、給料アップに繋がります。
未経験でドライバーを目指す方は、研修制度や資格取得支援制度が充実した会社を探すのがいいでしょう。
勤続年数を上げる
ハイヤードライバーは、未経験からすぐに活躍することは難しく、タクシードライバーなどで経験を積んでいる方が多いです。
また、ハイヤーは単発のお客様もいますが、定期顧客もいます。
お客様に認めていただけると、直接雇用にも繋がる可能性もあり、大幅に給料をあげることができます。
そのためには、表面上のスキルだけでなくコミュニケーション能力も高めていくことが必要です。
専属ドライバーとして引き抜かれる
ハイヤー会社では、単発のお客様だけでなく、定期の専属契約を結んでいる顧客を多数抱えています。
定期顧客から認めていただけるような仕事ができれば、直接雇用していただけるチャンスがあるかもしれません。
その場合、先方が提示した給与額が、現在の給与額よりも大幅に高くなる可能性もあります。
しかし、認めていただくためには、常にお客様のニーズを考えて、ホスピタリティあふれるサービスを心がけなければいけません。
今回のまとめ
今回は、ハイヤードライバーの年収や給与形態について説明をしていきました。
年収は平均500万円ほどですが、技術やスキルを身につけることで、年収アップの期待ができます。
ハイヤードライバーは、他のドライバー職種と比較すると安定的に高給が狙える職種です。
ハイヤードライバーにご興味がある方や、他のドライバー職種の経験がある方はぜひ挑戦してみてください。
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